OU/HR-direktør

Intern utlysning – HR/OU-direktør for Bravida Norge

Bravida Norge søker ny HR/OU-direktør. Rollen rapporterer til administrerende direktør og har det overordnede ansvaret for HR-området i Bravida Norge. HR/OU-direktøren inngår i nasjonal ledergruppe.

Dette er en intern utlysning, og det er kun Bravida-ansatte som har anledning til å søke.

 

Om stillingen

HR/OU-direktøren skal sikre en profesjonell, forretningsorientert og helhetlig HR-funksjon som støtter Bravida Norges mål, drift og utvikling. Rollen balanserer strategisk HR-ledelse med tydelig operativ forankring.

 

Hovedansvar

• Lede og videreutvikle HR-funksjonen og HR Business Partner-miljøet
• Sikre struktur, kvalitet og etterlevelse i HR-forvaltningen
• Strategisk rådgiver for toppledelse og ledere
• Arbeidsrett, tariff og partssamarbeid
• Lederutvikling og støtte i personalledelse
• Rekruttering, employer branding og talent-/lærlingløp, samt suksesjonsplanlegging
• Onboarding og medarbeideropplevelse
• Bidra i endrings- og utviklingsprosesser (i samspill med strategi-/endringsmiljøer)
• Representere Bravida Norges behov i konsernsammenheng

 

Prioriteringer i rollen

• Videreføre og styrke struktur og system i HR-forvaltningen
• Sikre høy kvalitet i sentrale HR-prosesser
• Styrke lederstøtte og lederutvikling
• Videreutvikle onboarding og talentarbeid
• Knytte HR-initiativer tydelig til forretningsmessig verdiskaping

 

Personlige egenskaper

• Tydelig og trygg leder
• Strukturert og beslutningsdyktig
• Relasjonssterk og tillitsvekkende
• Uredd, med høy integritet
• Evne til å kombinere strategisk blikk og operativ gjennomføring

 

Søknad

Søknad og CV sendes til Trine Silje Nygård, tsn@backerskeie.com, snarest og senest 16.03.2026.